Tempo
Genauigkeit
Fokus
PEOPLEGRIP ist ein vertrauenswürdiges Suchunternehmen, das sich darauf konzentriert, die beeindruckendsten Ergebnisse bei der Talentsuche zu erzielen.
Unser Antrieb sind Erfahrung, Marktkenntnis ein hervorragendes Netzwerk, eine Leidenschaft für unsere Arbeit und eine absolute Hingabe an die Dringlichkeit und die Zufriedenheit unserer Kunden.
INDUSTRIES FOKUS
Our industry experts and sector specialisms guarantee in-depth knowledge.
Our consultants are specialists in their industry. Each has developed best practice approaches that deliver for our clients, whatever the challenge.
How we make the difference
PEOPLEGRIP's core competency is to start with its clients in the process of defining and identifying talent across Europe.As a partner and trusted facilitator from the start of recruitment, we find and connect with talent who understands the background relevant to each company/industry, their goals, and understands the core experience applicants need, as well as the culture of their clients.
Wissen über Industrie und Arbeitsmarkt
Wenn Sie mit Peoplegrip zusammenarbeiten, profitieren Sie von unserem bemerkenswerten Einblick in verschiedene Branchen auf dem koreanischen, deutschen und europäischen Markt. Wir sind Experten im Personalwesen und kennen die Besonderheiten und Unterschiede des lokalen Arbeitsmarktes.
Kostenvorteil
Peoplegrip ist der Ansicht, dass jede angebotene Dienstleistung Ihren Bedürfnissen entsprechen muss. Deshalb bieten wir eine breite Palette von Dienstleistungen zu niedrigeren Preisen als auf dem Markt üblich. Wir möchten Ihnen einen Mehrwert bieten, damit Sie sich für eine langfristige Zusammenarbeit mit uns entscheiden und den größten Nutzen aus uns ziehen.
Einsicht in die Persönlichkeit
Trotz des Fachkräftemangels in Europa sollten Unternehmen Zugang zu Spitzenkräften haben. Peoplegrip verwendet branchenübliche Beurteilungsmethoden wie den Big Five Test, um Ihnen wertvollere Einblicke in potenzielle Kandidaten zu geben und qualitativ hochwertigere Ergebnisse zu liefern.